Les Incontournables de la QVT 4/4 - Expérimenter, agir et renouveler la démarche

Publié le 16/03/2021

LES INCONTOURNABLES DE LA QVT
Réaliser une démarche qualité de vie au travail dans mon établissement

Agir pour la qualité de vie au travail, c'est agir dans la durée pour améliorer le travail au quotidien et accompagner les transformations des organisations et des métiers. Selon son contexte, ses projets, ses contraintes et ses ressources, chaque structure a une approche spécifique pour réaliser une démarche en faveur de la QVT. Mais 4 éléments sont indispensables.

A partir de son expérience d'accompagnement de 28 établissements de santé et médico-sociaux (ACIA, actions collectives soutenues par l'ARS Bretagne et les OPCO Santé et l'ANFH), l'Aract Bretagne identifie :

les 4 incontournables pour réussir une démarche QVT

  1. Impliquer les parties prenantes de l'établissement

  2. Mettre en place un espace de discussion sur le travail

  3. Utiliser des méthodes facilitantes et renouvelables

  4. Expérimenter, agir et déployer la démarche

Chaque incontournable constitue un kit méthodologique composé d'une fiche synthétique, d'une vidéo de témoignages et d'un test en ligne "Alors cap ou pas cap" pour vérifier si vous êtes prêt·e·s à agir.

L'objectif : vous apporter des points de repère opérationnels pour réaliser ou renouveler une démarche en faveur de la qualité de vie au travail.

4 / Expérimenter, agir et renouveler la démarche

Une fiche

La notion d'expérimentation est au coeur d'une démarche qualité de vie au travail. Elle se présente comme un processus d'apprentissage collectif qui vise à explorer de nouvelles pistes et marges de manoeuvre, de manière participative, pour résoudre des difficultés ou conduire un changement. La fiche de synthèse vous explique comment faire.

Lisez la fiche synthétique...expérimenter, agir et renouveler la démarche

 

Une vidéo

L'ephad Lan Heol à Sainte-Anne-d'Auray et le centre de réadaptation et de gériatrie Eudo de Kerlivio - Groupe Hospitalier Bretagne Sud à Hennebont témoignent sur leur expérience de mise en place d'une démarche QVT au sein de leur établissement.

Regardez la vidéo des témoignages « Expérimenter, agir et renouveler la démarche »

Un test

Alors, cap ou pas cap ?  Vous vous sentez prêt à expérimenter, agir et déployer la démarche au sein de votre établissement ? Réalisez ce rapide test en cinq questions, pour vous assurer de vous être posé toutes les questions et d'avoir réuni toutes les ressources nécessaires. Les réponses, en commentaires, sont utiles pour réussir votre démarche QVT

Faites le test !... Cap ou pas cap ?

 

Merci aux équipes du Pôle Saint-Hélier à Rennes, de l'ehpad Le Parc du Carmel - Résidences Mareva à Vannes, de la Mas Ty-Huel des Genêts d'Or à Ploudalmézeau, de l'ehpad Lann Eol à Sainte-Anne-d'Auray, du centre de réadaptation et de gériatrie Eudo de Kerlivio - Groupe Hospitalier Bretagne Sud à Hennebont pour leurs contributions aux Incontournables de la QVT.
 

Merci à l'ensemble des établissements de santé et médico-sociaux qui ont participé aux actions collectives qualité de vie au travail en Bretagne, pour leur confiance et le partage de leur expérience avec l'Aract Bretagne.